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社長は、自分の会社を正しく見ているだろうか。
― 会社が変わらない本当の理由
「うちの会社は大丈夫。」 そう思っていた会社が、突然、大きな問題を起こすことがあります。 業績の悪化。社員の大量退職。不…

経営は、数字や制度だけで成り立つものではありません。
そこにあるのは、人の想いと、信頼の積み重ねです。
しかし、その判断は、
本当に会社の価値を高めていると言えるのでしょうか。
大我の一滴は、日々の出来事やニュース、そして現場で感じた小さな違和感から、
経営の本質に迫る“気づき”をお届けするコラムです。
小さな一滴が、大きな流れをつくる。
「理念で強く、仕組みで続く」経営のために、
今日も一滴の学びを──。
企業の不祥事や現場の問題、何気ない日常の出来事。
そこには、経営者が見落としがちな“サイン”が隠れています。
大我の一滴では、それらの出来事をきっかけに、
「人・仕組み・信頼・理念」という視点から、
経営を見つめ直すヒントを綴っていきます。
そのサインに、気づいているでしょうか。

「うちの会社は大丈夫。」 そう思っていた会社が、突然、大きな問題を起こすことがあります。 業績の悪化。社員の大量退職。不…

「毎日忙しい。」 社長から最もよく聞く言葉の一つです。 朝から電話が鳴り続ける。社員から相談を受ける。取引先への対応。現…

毎年、多くの会社が新しいことを始めます。 新しい商品。新しいサービス。新しい営業手法。新しいシステム。 会社を成長させる…

同じ業界。同じような規模。同じような商品。それなのに、次々と成功する会社があります。 新しい商品を出しても。新しい事業を…

同じ業界。同じような規模。同じような商品。それなのに、利益が何倍も違う会社があります。 その違いは、営業力でしょうか。社…

社長は何度も話しています。 朝礼で話す。会議で話す。経営方針発表会で話す。 それでも、しばらくするとこう感じます。 「な…

社長はこう言います。「何度も説明している」 社員はこう言います。「聞いていない」 社長はこう言います。「会社のためを思っ…